Bonjour! Merci de ta visite 👋 Es-tu activement à la recherche d’une nouvelle opportunité? Ou tu ne fais que jeter un coup d’œil au marché? Eh bien… tu te trouves au bon endroit! Lightspeed est à la recherche d’un(e) représentant(e) énergique et motivé(e) en développement des ventes qui nous aidera pour la vente de nos produits de golf. Ce poste est le premier point de contact de nos clients potentiels avec notre équipe des ventes. Tu seras responsable de stimuler la croissance des revenus en trouvant des contacts pertinents pour l’équipe des ventes. La personne idéale possède de l’expérience en recherche de clients potentiels ou en vente de solutions technologiques. Si tu souhaites faire progresser ta carrière en ventes, ce poste est pour toi! Tes responsabilités : - Repérer de nouveaux clients, principalement en communiquant par téléphone et par courriel avec les directeurs de terrains de golf pour leur présenter nos services. - Gérer un territoire donné comprenant plusieurs États/provinces en Amérique du Nord. - Tisser des liens avec les clients potentiels grâce à des efforts de ventes et présenter nos services comme une solution pour simplifier leurs activités. - Assumer la responsabilité des messages et de l’établissement des cadences au sein du territoire donné. - Tirer parti des occasions de vente grâce à notre base de données client existante. - Travailler avec l’équipe du marketing et l’équipe des ventes pour concevoir de nouvelles stratégies afin de développer notre bassin de ventes et atteindre nos objectifs mensuels, trimestriels et annuels. - Assumer les autres tâches et responsabilités définies par la direction. Ce que tu peux apporter à l’équipe : - Au moins un an d’expérience en ventes ou en service à la clientèle. - Amour du golf. - Expérience en technologie (logiciel, mobile ou autre), un atout majeur. - Maîtrise de l’anglais. - Excellentes compétences en service à la clientèle et au téléphone, notamment en matière d’écoute et de communication verbale et écrite. - Autonome, extraverti(e), débrouillard(e). - Baccalauréat, maîtrise ou autre diplôme dans un domaine pertinent. - Bonne maîtrise de la technologie, mais capacité à comprendre les débutants. - Personnalité géniale et esprit entrepreneurial. Atouts souhaités, mais non nécessaires : - Expérience de travail dans un club de golf. - Connaissance du secteur du golf. - Maîtrise du français, en plus de l’anglais. - Expérience de travail avec un système de GRC (HubSpot, de préférence) Ce que tu as à gagner : Viens vivre l’expérience Lightspeed… - Tu auras l’occasion de travailler dans un milieu réellement flexible et hybride. - Tu profiteras de possibilités de carrière authentiques au sein d’une entreprise qui crée constamment de nouveaux emplois. - Tu travailleras au sein d’une équipe assez grande pour la croissance, mais suffisamment petite pour avoir un réel impact. … et profiter d’une gamme d’avantages qui te procureront bonheur, santé et prospérité : - Programme d’actionnariat Lightspeed (nous sommes tous propriétaires). - Politique sur les congés payés illimités. - Régime de travail flexible. - Assurance maladie. - Prestations de santé et de bien-être. - Possibilité de frais de transport en commun payés. - Congés payés et aide aux nouveaux parents. - Licence LinkedIn Learning. - Journée de bénévolat. Nous savons qu’une personne ne se résume pas à son CV. Si tu ne sais pas si ton profil convient au poste, clique sur le bouton « Postuler » pour le découvrir!